Mitarbeiterleitbild

 

Ihre Vorteile als Mitarbeiter der Medizin Mobil

 

Den Slogan „Wir bewerben uns bei Ihnen“ hört man immer öfter in der Pflegebranche. Als Familienunternehmen nimmt die Medizin Mobil ihre Sache aber ernst. Unsere Mitarbeiter bilden eine der Säulen des Unternehmens. Daher listen wir Ihnen die Vorteile auf, die Mitarbeiter in der Pflege bei uns genießen:

 

  • Flexible Arbeitszeiten. Wir passen unseren Dienstplan an Sie an – und nicht umgekehrt
  • Kurze Wege
  • Arbeitszeitkonten
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Zuschläge an Sonn- und Feiertagen
  • Fixe Gehaltserhöhungen nach Dauer der Betriebszugehörigkeit
  • Mehr Netto vom Brutto: wir nutzen alle steuerlich möglichen Wege, damit das Gehalt spürbar bei Ihnen ankommt
  • Jährliche Prämienzahlung bei Einhaltung fester Werte
  • Regelmäßige interne- und externe Fortbildungen
  • Übernahme der Fortbildungskosten für Wohnbereichs- und Pflegedienstleitungen
  • Angebot an Kursen der Gesundheitsförderung (Rückenschule, Firmenläufe etc.)

Wir bilden aus.

 

Neben den obigen Punkten ist uns die Förderung des Nachwuchses von großer Bedeutung: Wir haben acht Auszubildende zum examinierten Altenpfleger (m/w).

 

Aktuelle Stellenangebote

 

Unsere aktuellen Stellenangebote finden Sie auf den Seiten der Bundesagentur für Arbeit.

 

www.jobboerse.arbeitsagentur.de

Neben den aktuellen Anzeigen freuen wir uns das ganze Jahr über auf die Bewerbungen von motivierten Menschen, die den Spaß am Beruf nicht verloren haben.

 

 



Der Doppelschlag:
Unsere ambulante Pflege und Haus Vahrenwald erhielten die Note 1,0 durch den "Pflege-TÜV" in der Prüfung nach Transparenzkriterien (§80 SGB XI) durch den Medizinischen Dienst der Krankenkassen, kurz MDK. Damit stehen wir in Hannover an oberster Spitze in Sachen Pflegequalität.